Pour l’heure, un salarié qui bénéficie d'un congé de proche aidant peut percevoir une allocation à ce titre, l’allocation journalière de proche aidant (AJPA), mais uniquement à raison de 66 jours sur l’ensemble de sa carrière professionnelle (article L.168-9 du code de la sécurité sociale) alors même que le congé peut être renouvelé et peut durer jusqu’à un an (article L.3142-19 du code du travai

Les contrats d’apprentissage sont financés par les Opco selon les niveaux de prise en charge fixés par les branches professionnelles.

Un décret du 5 juillet 2024 ajoute de nouveaux territoires pour mener l'expérimentation "territoires zéro chômeur de longue durée". La liste de ces nouvelles communes, quartiers ou îlots, est publiée en annexe du texte. On peut retenir, par exemple, la ville d'Antony (Hauts de Seine), l'Arc Nord Ouest Roubaix, Concarneau (Fininstère), Costa Verde (Corse) et Montpellier-Grabels (Hérault). 

Dans son rapport annuel 2023, la Cour de cassation, qui suggère deux modifications touchant à la contestation des expertises CSE et à la désignation des représentants de proximité, préconise également deux autres changements. 

Le premier concerne la réécriture d'un article du code de la procédure civile, concernant la contestation relative à la consultation des salariés sur les accords d'entreprise.

La convention collective nationale de l'industrie des tuiles et briques (IDCC n°1170) est fusionnée, par un arrêté du 3 juillet 2024 paru ce week end au Journal officiel, à la convention collective nationale des industries de carrières et matériaux de construction applicable aux ouvriers, aux employés, techniciens, agents de maîtrise (Etam) et aux cadres (n° 3249).