Recrutement
Le 21/01/2025
A la une
"Le marché du recrutement commence à se rééquilibrer entre les attentes des salariés et des employeurs"
Dans son étude de rémunération 2025, dévoilée aujourd’hui, le cabinet de recrutement Hays passe au crible les salaires proposés dans 26 secteurs d’activité, selon le niveau d’expérience et dévoile les grandes tendances du recrutement. Tour d’horizon.
Le 13/12/2024
A la une
"On constate un ralentissement mais en aucun cas un retournement de marché"
A l’occasion de la présentation, hier, de l’enquête annuelle de rémunération, Salomé Agid et Caroline Hartenstein-Jumelle, respectivement manager des divisions RH et Tax, Legal & Compliance et consultante senior au sein du cabinet Robert Walters, reviennent sur les grandes tendances du recrutement en 2025. Interview.
Le 09/12/2024
A la une
Recruter un retraité n’interdit pas de le mettre à la retraite à 70 ans
L'employeur peut mettre à la retraite d'office un salarié qui, lors de son embauche, était déjà retraité mais n’avait pas atteint l’âge de 70 ans, rappelle la Cour de cassation dans un arrêt du 27 novembre 2024.
Le 28/10/2024
A la une (brève)
France Travail Pro : le nouveau service pour accompagner les entreprises
Le 24/10/2024
A la une (brève)
Le nombre de déclarations d'embauche de plus d'un mois s'est stabilisé
Le 10/09/2024
A la une (brève)
Les intentions d’embauche fléchissent dans les entreprises de proximité
Le 21/08/2024
Chronique
Recrutement sans CV : une révolution nécessaire !
Julien Bosch, fondateur de Cause à Effet (*), structure spécialisée dans la collecte de fonds en face-à-face pour des associations, milite pour des processus de recrutement sans CV afin de donner leur chance à des profils diversifiés et permettre de neutraliser les préjugés.