Absences et congés
Le 10/07/2024
A la une
Congés payés : le salarié peut renoncer aux jours de fractionnement lors de la demande du congé principal
La renonciation aux jours de fractionnement peut être effectuée lors de la demande du congé principal, via un formulaire prérempli incluant une mention de renonciation que le salarié peut choisir de rayer.
Le 09/07/2024
A la une
Contre-visite de l'employeur : les modalités sont enfin fixées
Le décret n'avait jamais été publié. C'est désormais chose faite avec le décret du 5 juillet 2024 qui précise les modalités et conditions de la contre-visite médicale demandée par l'employeur. La principale nouveauté de ce texte réside dans la possibilité d'organiser la contre-visite au cabinet du médecin.
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Le 09/07/2024
A la une (brève)
IJSS maladie : suppression du délai de carence en cas d'interruption médicale de grossesse depuis le 1er juillet 2024
Le 09/07/2024
A la une (brève)
L’AJPA pourra être renouvelée et versée pendant 264 jours au plus si plusieurs proches sont aidés
Le 08/07/2024
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L'absentéisme reste élevé mais a diminué en 2023
Après une hausse en 2022, le taux d’absentéisme régresse en 2023 pour s’établir à 5,17 %. Mais il « reste à un niveau élevé » tempère Apicil dans un rapport de vendredi dernier. La part des salariés ayant eu au moins un arrêt de travail retrouve quant à elle son niveau d’il y a deux ans, avec toujours une forte prédominance des arrêts pour maladie.
Le 04/07/2024
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[Infographie] Congés payés et maladie : ce que change la loi du 22 avril 2024
Nous récapitulons dans cette infographie les règles relatives à l'acquisition de congés payés en cas de maladie depuis la loi du 22 avril 2024.
Le 25/06/2024
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Le service Depofi qui servait à déclarer les dates du congé paternité est fermé depuis le 20 juin
Le 21/06/2024
A la une (brève)