Si la défiscalisation des heures supplémentaires est devenue une réalité depuis le 1er octobre, un certain nombre de salariés ne pourront pas en voir les effets pratiques.

A la lecture de la loi du 21 août et de son décret d'application du 24 septembre, trois grandes catégories de salariés font figure de perdants.

A partir du 1er janvier 2008, les entreprises qui employaient plus de 2 000 salariés au 31 décembre 2006 devront verser leurs cotisations et contributions sociales à une seule URSSAF. Ce versement en un lieu unique (VLU) s'impose  dès 2009 aux entreprises qui ont franchi le seuil de 2000 salariés cette année. Jusqu'à présent, ce rattachement était optionnel.