actuEL RH
Le 22/11/2023
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France travail, RSA, handicap, petite enfance : le projet de loi "plein emploi" définitivement adopté
15 heures d'activités obligatoires pour les bénéficiaires du RSA, création de France travail meilleur accompagnement des travailleurs handicapés... Le projet de loi Plein emploi, porté par le ministre du travail, Olivier Dussopt, a été définitivement adopté le 14 novembre par les parlementaires. Tour d'horizon des dispositions définitivement adoptées.
Le 21/11/2023
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C’est parti pour la semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées !
Hier a été lancée la 27ème semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées avec cette année un focus sur la transition numérique. Lors de la conférence inaugurale, Olivier Dussopt est revenu sur la politique gouvernementale menée ces dernières années en la matière, notamment via la loi Plein emploi désormais adoptée.
Le 21/11/2023
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Inondations : Bruno Le Maire annonce des dispositifs de soutien exceptionnel aux entreprises sinistrées
Le 21/11/2023
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Fonction RH : une fonction très féminisée mais managée par… des hommes
Le 21/11/2023
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En cas de saisine du Dreets, les mandats en cours sont prorogés de plein droit
Dès lors que l'autorité administrative a été saisie pour fixer la répartition du personnel et des sièges dans les collèges électoraux, les mandats des élus en cours sont prorogés de plein droit jusqu'à la proclamation du scrutin. Cette règle s'applique même si la Dreets (direction régionale du travail) a refusé de trancher la question en raison de l'absence de tentative loyale de négociation du protocole d'arrêt préélectoral (PAP) par l'employeur.
Le 20/11/2023
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Grille de classification : L’heure des ajustements dans la métallurgie
Si les entreprises de la métallurgie entrevoient le bout du tunnel avec la fin des cotations des emplois-repères qui vont figurer dans la nouvelle grille de classification au 1er janvier 2024, elles ne sont pas au bout de leurs peines : elles doivent aujourd’hui étudier les recours des salariés mécontents de leur classement. Le dialogue professionnel est plébiscité mais les risques de contentieux existent.
Le 20/11/2023
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