actuEL RH
Le 03/12/2007
A la une
Inaptitude: le maintien du salaire et des prestations prévoyance se cumulent
Un mois après la visite médicale de reprise du médecin du travail, si l'employeur n'a pas reclassé le salarié, il doit le licencier ou maintenir son salaire. Dans un arrêt du 21 novembre, la Cour de cassation estime que ce maintien du salaire peut se cumuler avec les prestations prévoyance que perçoit l'intéressé.
Le 30/11/2007
A la une
Un accord majoritaire contre les 35 heures
Le 29 novembre, le président de la république a annoncé que les entreprises qui signent un accord majoritaire sur les salaires pourrront être exonérées de l'application des 35 heures. Il veut aussi monétiser les jours de RTT et faciliter le travail le dimanche.
Le 30/11/2007
A la une
Conditions de travail : le gouvernement fixe les axes de négociation pour 2008
Le 29 novembre, Xavier Bertrand a adressé aux partenaires sociaux un document d'orientation sur l'amélioration des conditions de travail. Il fixe les axes de négociations sur lesquels les partenaires sociaux vont travailler début 2008.
Le 30/11/2007
A la une (brève)
Qualification : la mention erronée du contrat de travail ne joue pas
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Le 30/11/2007
A la une
Pour 81 % des entreprises la gestion des seniors n'est pas une priorité
L'OPCALIA, organisme paritaire collecteur des contributions formation auprès des petites et moyennes entreprises, a présenté le 29 novembre 2007 son guide "seniors mode d'emploi". Il met en lumière le fait que les PME n'ont pas encore pris pleinement conscience de l'intérêt de formations différenciées pour les seniors.