Contrat de travail
Le 22/04/2009
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Règlement intérieur unique : l'inspecteur du travail du siège est compétent
Il arrive que l'ensemble des établissements d'une entreprise adoptent le même règlement intérieur. Dans ce cas, l'établissement doit adresser son règlement intérieur, pour validation ou modification, à l'inspection du travail du siège social.
Le 21/04/2009
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Dispense de préavis : les jours de RTT sont payés
Lorsque l'employeur dispense le salarié licencié d'exécuter son préavis, il doit intégrer dans l'indemnité compensatrice de préavis, l'indemnité correspondant aux jours de RTT qu'aurait acquis le salarié s'il avait continué à travailler.
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Le 20/04/2009
Paroles de
GE Energy reçoit le trophée " Label égalité "
GE Energy est une des 23 entreprises à avoir reçu le trophée du " Label égalité ". Yves Menat, président et directeur général du site de Belfort de GE Energy, et Najat Lechguer, responsable de la diversité au sein de la société, détaillent la politique d'égalité hommes-femmes mise en place par l'entreprise.
Le 17/04/2009
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Priorité de de réembauchage : les CDD doivent être proposés au salarié
Le salarié licencié pour motif économique peut demander à bénéficier d'une priorité de réembauchage pendant un an. Dans ce cas, l'employeur doit lui proposer les postes disponibles et correspondant à sa qualification, même si les postes à pourvoir sont à durée déterminée.
Le 14/04/2009
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Le télétravail revient en débat
Malgré l'essor des nouvelles technologies, le télétravail ne décolle pas. Pour y remédier, des députés UMP viennent de déposer une proposition de loi qui devrait être en discussion très prochainement.
Le 14/04/2009
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Les CDD d'insertion pourront inclure des périodes d'immersion
A partir du 1er juin 2009, des périodes d'immersion pourront être prévues pour les contrats d'insertion par l'activité économique. Un décret du 7 avril 2009 précise les modalités de mise en oeuvre de ces périodes.