Emploi

Michel Ghetti, président-directeur général de France Ingénierie Emploi (FIE), revient sur les différents leviers des entreprises pour contrer la crise économique. S’il juge le nouveau régime d’activité partielle longue durée proposé dans le projet de loi Covid-19 prometteur, il reste circonspect quant à l’essor des accords de performance collective ; ce dispositif ne prévoyant aucun contrepartie légale en termes de maintien dans l’emploi.

Face à l’effondrement de l'intérim, la fédération patronale du travail temporaire souhaite supprimer le délai de carence entre deux missions et demande la création d'un motif de recours exceptionnel à ce type d'emploi jusqu’à fin 2020 voire mi-2021. Le marché a perdu 70 % de son activité au plus fort de la crise.