Profession

Le 01/09/2015
A la une

Une rentrée à hauts risques pour les DRH

La refonte du dialogue social, la GPEC et la qualité de vie au travail devraient figurer parmi les dossiers phares de la rentrée des DRH. Un enjeu important pour contrer le "RH bashing" subi actuellement par la profession. En cause : une image fortement dégradée auprès des salariés. Le point de vue de quatre consultants.

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Le 31/08/2015
A la une

"Sans le Code du travail, nous ne serions jamais allés aussi loin sur les sujets sociétaux"

Le droit du travail serait devenu "complexe", "illisible". Il suscite de nombreuses critiques et fait l'objet de débats contradictoires. Qu’en pensent les DRH, avocats, consultants et experts en première ligne sur ce sujet ? Chaque semaine de l’été, retrouvez l’interview d’un professionnel. Dernier volet avec Stéphane Wilmotte, DRH de Electro-Dépôt.

Le 28/08/2015
Paroles de

Fiskars, artisan d’une nouvelle GPEC

Le fabricant de couteaux Fiskars a entrepris une refonte complète de ses process RH, à partir d’une nouvelle grille d’évaluation des compétences. Le point avec d’Alexis Ducos, DRH de l’entreprise

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Le 17/08/2015
A la une

"Le droit doit prendre en compte l'évolution du monde du travail"

Le droit du travail serait devenu "complexe", "illisible". Il suscite de nombreuses critiques et fait l'objet de débats contradictoires. Qu’en pensent les DRH, avocats, consultants et experts en première ligne sur ce sujet ? Chaque semaine de l’été, retrouvez l’interview d’un professionnel. Septième volet avec Claude-Emmanuel Triomphe, cofondateur de l’association Astrees (1).

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Le 12/08/2015
A la une (brève)

Les stratégies des ressources humaines

Le 22/07/2015
A la une (brève)

Les offres RH ne faiblissent pas

Le 21/07/2015
Chronique

Quelle organisation pour la fonction RH ?

Ancien DRH, Gilles Verrier a fondé Identité RH, cabinet de conseil en ressources humaines. Il est également co-directeur de l'executive master ressources humaines de Sciences Po. Chaque mois, il nous livre son analyse des priorités d'action des DRH.