Quels sont les sujets qui devraient impacter les services RH en 2025 et surtout comment s’y préparer ? Nous en avons choisi cinq : la transparence salariale, l’emploi des seniors, le partage de la valeur, la CSRD et l’intelligence artificielle. Tour d’horizon.
Réagir (1 commentaires)Patrick Martin favorable à une négociation sur le financement de la protection sociale
Reçu hier matin à Matignon par le nouveau Premier ministre, François Bayrou, le président du Medef, Patrick Martin, a fait part de son souhait d’aller au-delà d’un "simple rafistolage" de la dernière réforme des retraites. Parmi ses propositions, de nouvelles ressources financières pour le système, CSG, TVA sociale et dose de capitalisation…
RéagirRévolution RH : la gestion des talents et des compétences à l'ère de la Skills-Based Organization
Dans cette chronique, Pascal Hache, managing director, Sofia Djebli, associate manager et Elena Allègre, consultante senior du cabinet Sia Partners, recommandent aux entreprises de ne pas se limiter à la GEPP pour anticiper la transformation des métiers. Recourir, en complément, à la Skills-Based Organization (SBO), qui place les compétences au cœur de la stratégie des entreprises, permet une adaptation plus rapide.
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