Dans un communiqué rédigé à sept, les organisations syndicales (CFDT, FO, CFE-CGC, CFTC) et patronales (Medef, CPME, U2P) interpellent les élus et responsables politiques sur les risques d'une "crise économique aux conséquences sociales dramatiques" qui pourrait résulter de l'instabilité politique dans laquelle se trouve le pays. Faisant valoir les "remontées en temps réel de nos capteurs de terrain", les partenaires sociaux s'inquiètent "des projets d'investissement gelés, des intentions d'embauche révisées" et des "défaillances d'entreprises de toutes tailles".

Installé le 28 mars 2024, dans la foulée de la conférence sociale d'octobre 2023, le Haut conseil des rémunérations, de l'emploi et de la productivité (HCREP) a publié hier une 

Au quatrième trimestre 2024, selon ses dernières estimations publiées hier, l'Insee s'attend à une stabilité de l'emploi salarié en France :

Le projet de loi spéciale a été débattu hier après-midi en séance publique devant l'Assemblée nationale. Le texte a été adopté à l'unanimité des députés : sur 544 votants et 481 votes exprimés, le texte a recueilli 481 voix pour, aucune voix contre.

Dans un rapport publié hier, l'Inspection des affaires sociales (Igas) formule plusieurs recommandations afin d'intégrer dans les politiques climatiques les enjeux sociaux relatifs aux populations vulnérables et aux travailleurs, parmi lesquelles : 

Dans une étude mise en ligne le 13 décembre 2024, la Direction de la recherche, des études, de l'évaluation et des statistiques (Drees) publie des données sur les arrêts maladie délivrés depuis 2019. 

"Après s’être fortement accru durant les années 2020 à 2022 marquées par l’épidémie de Covid-19, le nombre de journées d’arrêts maladie indemnisées se replie en 2023 au sortir de la crise sanitaire", indique la Drees.