Le Haut conseil du financement de la protection sociale (HCFPC) vient de publier son rapport sur la fraude sociale réalisée à la demande, en juin 2023, d'Elisabeth Borne alors Première ministre. Le HCFPC souligne la nécessité de mieux évaluer cette fraude et d'élaborer une véritable stratégie de prévention de la fraude.
Selon un sondage de l'Apec (Association pour l'emploi des cadres) en mai 2024, 50 % des cadres réclament des formations en IA. Parmi les cadres de moins de 35 ans, 53 % ont déjà utilisé des outils d'intelligence artificielle dans le cadre de leurs missions professionnelles et le chiffre baisse à mesure que l'âge augmente : les 35-54 ans ne sont que 38 % dans ce cas, et les plus de 55 ans ne sont que 31 %.
Les cadres identifient également des bénéfices aux systèmes d'IA :
Au deuxième trimestre 2024, 65 000 salariés seraient en activité partielle en moyenne chaque mois, contre 90 000 au 1er trimestre 2024, selon les derniers chiffres de la Dares, la direction des statistiques et de la recherche du ministère du travail. Cela représente une baisse de 27 % par rapport au trimestre précédent, et une baisse de 12 % par rapport au second trimestre de 2023.
L’Observatoire de la responsabilité sociétale des entreprises (Orse) dévoile son programme pour l’année 2025. Avec en ligne de mire, l'accompagnement des entreprises "dans leur transition vers des pratiques plus durables et responsables". Dans le détail, l’Orse souhaite apporter son soutien aux entreprises dans la mise en œuvre des réglementations européennes et françaises, notamment la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) et la CS3D.
Alors que le gouvernement Barnier se met en place, les DRH doivent composer avec de nombreuses inconnues. Quelles seront les priorités du nouvel exécutif ? Et surtout ses arbitrages en matière économique et social ? Les nombreux dossiers législatifs en suspens sur la réforme des retraites, le PLF, l’aide à l’apprentissage pourraient avoir des répercussions sur les chantiers de la rentrée.
Le ministère du travail a publié une liste de 31 "questions-réponses" (QR) relatives au suivi de l’état de santé des salariés sur son site le 17 septembre qui a été mise à jour le 18 septembre. Ces QR sont réparties sous cinq rubriques :
Mercer Marsh Benefits, cabinet de conseil et du courtage en santé et prévoyance, a publié hier son baromètre sur l’absentéisme en France, issu de son portefeuille clients.
Les constats sont les suivants :
Stéphanie Guernalec est nommée vice-présidente ressources humaines France Bureau Veritas, groupe mondial d’inspection, de certification et de services d’essai.
Membre du comité exécutif de Bureau Veritas France, Stéphanie Guernalec est chargée de diriger la fonction ressources humaines en France et travaillera en étroite collaboration avec le "chief people officer" du groupe.
L'Apec et le cabinet de conseil LHH Recruitment Solutions (LHH RS) viennent de signer une convention de partenariat pour la période 2024-2027. Cette collaboration a pour objectif de sécuriser l'emploi des cadres seniors de 55 ans et plus en les accompagnant dans leur projet professionnel.
Parmi les actions conjointes :
Dans un communiqué publié le 9 septembre, Santé publique France a annoncé le lancement du dispositif "Mon bilan prévention".