Recrutement
Le 22/08/2012
A la une
La visite médicale d'embauche s'impose même pour des CDD de courte durée
L'employeur qui omet de faire passer la visite médicale d'embauche cause un préjudique au salarié qu'il doit réparer, même si l'embauche résulte de CDD de courte durée.
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Le 06/08/2012
A la une
Surcontribution Agefiph : le montant minimal d'achat de fourniture est fixé
Un décret du 1er août 2012 fixe le montant minimal d'achats de fournitures à réaliser par les entreprises afin d'être dispensées du versement de la surcontribution Agefiph. Ce montant varie selon la taille de l'entreprise.
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Le 31/07/2012
A la une
Et si vous soumettiez vos candidats à un challenge pour les recruter ?
Depuis début juin un nouveau site Internet de recrutement, UponJob, vous propose de recruter vos candidats autrement. La sélection ne se fait ni par le CV, ni par l'intermédiaire d'une lettre de motivation, mais par la réussite d'un challenge. Explications de Clément Rousseau, l'un des fondateurs du site.
Le 23/07/2012
Revue de presse
Le chargé de recrutement doit faire face à la mobilité des salariés
Quelle est la place du chargé de recrutement dans l'entreprise aujourd'hui et comment cette fonction va évoluer ? C'est à cette question que répond une étude réalisée par l'IAE de Caen dans son Observatoire National des Métiers de la Fonction Ressources Humaines.
Le 17/07/2012
Revue de presse
Travailleurs handicapés : il faut mieux prévenir les licenciements pour inaptitude
Plus de 7 ans après son entrée en vigueur, la commission pour le contrôle de l'application des lois du Sénat vient de rendre public son rapport sur la loi Handicap du 11 février 2005. S'agissant du volet emploi, la commission déplore "un bilan en demi-teinte" et propose des voies d'évolution.
Le 06/07/2012
A la une (brève)
Une déclaration préalable à l'embauche pour les extras aussi
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