ActuEL RH

A la une
Représentation du personnel

Geoffroy Roux de Bézieux dresse le bilan de son mandat marqué par les crises

21/06/2023
Alors que Geoffroy Roux de Bézieux quitte la présidence du Medef en juillet, il a dressé le bilan de son mandat, hier, lors d’une conférence de presse. Le patron des patrons s’est félicité de la reprise du dialogue social et s’est dit attaché à la construction d’un nouvel agenda autonome d’ici à l’été pour arrêter les futures négociations entre les partenaires sociaux.

Un mandat marqué par les crises. Elu en 2018, Geoffroy Roux de Bézieux, qui quitte la présidence de l’organisation patronale le 6 juillet prochain, a dû affronter de multiples crises, des Gilets Jaunes, en 2018 à la guerre en Ukraine en 2022, en passant par la crise sanitaire et la réforme des retraites.

A la une (brève)
Durée du travail et rémunération

Partage de la valeur : la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale amende le projet de loi

21/06/2023

La commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale a achevé lundi soir l'examen du projet de loi transcrivant l'accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur. Les députés ont adopté des amendements qui précisent certaines dispositions du texte ou introduisent de nouvelles mesures, parmi lesquels : 

A la une (brève)
Emploi

Les textes sociaux à l'ordre du jour de la session extraordinaire du Parlement

21/06/2023

Un décret du 19 juin 2023 fixe la liste des textes qui seront examinés lors de la session extraordinaire du Parlement qui débutera le 3 juillet. 

Parmi les textes qui intéressent les professionnels RH : 

  • le projet de loi portant transposition de l'accord national interprofessionnel relatif au partage de la valeur au sein de l'entreprise ;

  • le projet de loi pour le plein emploi ; 

A la une
Emploi

A quand un PSE...pour les PSE ?

21/06/2023
Les plans de sauvegarde de l'emploi sont désormais très souvent négociés comme le souhaitaient les partenaires sociaux et l'exécutif en réformant les procédures en 2013. Mais leur nombre ne cesse de diminuer, comme le montre une étude du ministre du travail réalisée à l'occasion du dixième anniversaire de la loi de sécurisation de l'emploi.

A l'époque, la démocratie sociale ne paraissait pas en crise : c'est en effet à la suite de la conférence sociale de juillet 2012, au début du quinquennat Hollande, que les partenaires sociaux (Medef, CGPME et UPA côté patronal, CFDT, CFTC et CFE-CGC côté syndical) ont signé le 11 janvier 2013 un accord national interprofessionnel assez ambitieux sur la sécurisation de l'emploi. 

A la une (brève)
Durée du travail et rémunération

Partage de la valeur et résultats exceptionnels : la notion va être précisée par amendement

20/06/2023

La commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale a démarré hier, en fin d'après-midi, l'examen du projet de loi qui retranscrit l'accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur. 

Le rapporteur, Louis Margueritte (Renaissance), a indiqué que la mesure relatives aux résultats exceptionnels allait être "ajustée" afin de répondre aux réserves émises par le Conseil d'Etat. 

Chronique
Protection sociale

La réforme des retraites : pour quand et pour qui ?

21/06/2023
Le cabinet d'avocats Fromont Briens et France retraite proposent un décryptage pratique de la réforme des retraites en plusieurs volets. Premier volet aujourd'hui avec Catherine Millet-Ursin, avocate associée au sein de Fromont Briens et Françoise Kleinbauer, présidente directrice générale de France retraite, qui présentent les mesures d'âge et les évolutions nécessaires des pratiques RH.


La réforme des retraites, portée par la loi de financement de sécurité sociale rectificative n° 2023-270 du 14 avril 2023, a été promulguée au Journal officiel le 15 avril. Ce texte reporte de deux ans l’âge minimal légal de liquidation des droits à retraite pour le fixer à 64 ans et augmente le nombre de trimestres requis pour prétendre au taux plein.

Catherine Millet-Ursin et Françoise Kleinbauer
A la une (brève)
Contrat de travail

Un CAE peut pourvoir un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise

21/06/2023

Dans un arrêt du 7 juin 2023, la Cour de cassation indique qu'un contrat d'accompagnement dans l'emploi (CAE) "peut, par exception au régime de droit commun des contrats à durée déterminée, être contracté pour pourvoir un emploi lié à l'activité normale et permanente des collecti

A la une (brève)
Absences et congés

Aides à l'emploi, arrêts maladie : des leviers d'économies pour le gouvernement

20/06/2023

Lors des Assises des finances publiques qui se sont déroulées hier matin, le ministre de l'économie, Bruno Le Maire, a annoncé la volonté du gouvernement e lutter contre "la dérive" des arrêts maladie. "Nous avons eu en 2022 8,8 millions d’arrêts maladie en France, contre 6,4 millions dix ans plus tôt. C’est une hausse de plus de 30 %, qui nous a conduit en 2022 à dépenser au total 16 Md€.

A la une
Emploi

Le taux d'emploi des jeunes diplômés au plus haut

20/06/2023
La tendance est à la hausse pour l'insertion professionnelle des jeunes diplômés des écoles d’ingénieurs et de commerce, selon l’enquête annuelle de la Conférence des grandes écoles. Mais des inégalités entre les hommes et les femmes apparaissent dès l’entrée sur le marché du travail.

Voilà une étude qui réjouira les jeunes diplômés. Leur taux d’emploi bat des records, selon l’enquête annuelle de la Conférence des Grandes Écoles (CGE) sur l’insertion professionnelle. 90,5 % des diplômés de la promotion 2022 (90,6% pour les apprentis) sont en emploi, un an après la fin de leurs études, contre 89,8 % l’an passé. Cette progression est particulièrement nette pour les ingénieurs (+ 2 points en un an pour atteindre 93,1 %).