Selon l’enquête des rémunérations du cabinet de recrutement Morgan Philips Group, les salaires RH ont connu une embellie en 2024. Plusieurs métiers restent même en tension. Mais les entreprises se heurtent à des exigences accrues de la part des candidats qui ne comptent pas exercer leur job à n’importe quelles conditions.
RéagirPas d'indemnité de préavis pour le salarié qui a refusé un changement de ses conditions de travail
Le salarié qui refuse un simple changement de ses conditions de travail peut être licencié pour faute. Dans ce cas, l'employeur peut exiger que le préavis, s'il est dû, soit exécuté aux nouvelles conditions de travail. Le salarié qui refuse perd tout droit à l'indemnité de préavis.
RéagirSolde de la taxe d’apprentissage : la répartition des fonds non fléchés via SOLTéA est fixée
La répartition du solde de la taxe d'apprentissage non affecté par les employeurs via SOLTéA est fixée par un arrêté du 12 novembre 2024. 60% des fonds sont attribués aux formations menant à des métiers prioritaires listés en annexe.
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