Management
Le 17/11/2017
A la une
La fonction de manager est-elle toujours attractive ?
A l’occasion du salon du management organisé à Paris, les 14 et 15 novembre, Opinionway a réalisé un baromètre pour la Maison du management sur l’état de cette fonction. Passage obligé pour progresser, cette responsabilité suscite parfois un manque d'enthousiasme en raison des difficultés rencontrées.
Le 06/11/2017
A la une
"Face à la montée du fait religieux, il est urgent de repenser le collectif du travail"
Denis Maillard, spécialiste des questions sociales et des transformations du travail, fondateur du cabinet Temps commun, décrypte à travers son livre "Quand la religion s’invite dans l’entreprise" * l’origine du fait religieux en entreprise. Avec à la clef, une multitude d’exemples et de témoignages.
Le 17/10/2017
Paroles de
Suez : un SIRH pour harmoniser les pratiques au niveau mondial
Le groupe, qui compte 80 000 salariés, vient de mettre en place un nouveau système qui permet de gérer l’ensemble des process RH, du recrutement aux plans de succession. Les explications de Frédéric Henrion, directeur du développement des RH groupe et sponsor du programme.
Le 09/10/2017
Paroles de
Le numérique, un levier en faveur de l'employabilité pour le groupe SOS
L’ANDRH a décerné le Prix du DRH numérique à Jérôme Bouron, DRH du groupe SOS, spécialisé en médico-social. Motif ? L’organisation, brique par brique, d’un parcours numérique, du recrutement jusqu’à la mobilité externe notamment pour les personnes en contrat d’insertion.
Le 27/09/2017
A la une (brève)
L'Anact publie un livre blanc pour apprendre à mieux manager le travail
Réagir (1 commentaires)
Le 27/09/2017
A la une (brève)
Changements au travail : les effets sur la santé dépendent de l'information des salariés
Le 04/07/2017
Paroles de
Amaris débusque les innovations managériales
Gestion collaborative, absence de hiérarchie, montée en puissance de l’autonomie ou encore flexibilité et adaptation continue au changement… Le point commun entre tous ces initiatives ? Elles ont été repérées par les étudiants de la chaire dédiée à l’innovation managériale, conçue par le groupe de conseil Amaris et l’EMLyon Business School.
Le 02/06/2017
A la une
Comment mettre en place des espaces de discussion sur le travail
En permettant aux salariés d'échanger sur le travail réel et d'exprimer leurs difficultés, les espaces de dialogue sur le travail apparaissent comme un outil d'amélioration de la santé au travail. Pour convaincre de l'intérêt de la démarche et agir efficacement, l'Anact prodigue ses conseils.