Représentation du personnel

Le 26/06/2008
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Représentativité : au tour du patronat ?

Le 19/06/2008
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Elections prud'homales

Le 19/06/2008
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Dialogue social : les nouvelles règles du jeu

Le projet de loi sur la démocratie sociale présenté hier en Conseil des ministres reprend mot pour mot la position commune signée le 10 avril dernier par la CGT et la CFDT. Il définit de nouvelles règles pour la reconnaissance de la représentativité des syndicats et pour la signature d'accords collectifs.

Le 19/06/2008
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Délit d'entrave : la rétention d'informations est coupable

La rétention d'informations nécessaires au comité d'entreprise, dans le cadre de sa mission de consultation, constitue une entrave au fonctionnement de l'instance. Dès lors, le dirigeant de l'entreprise est personnellement responsable devant le juge pénal.

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Le 13/06/2008
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Le site de la CFDT fait peau neuve

Le 12/06/2008
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Budget du comité d'entreprise

Pendant combien de temps le comité d'entreprise peut-il réclamer à l'employeur un rappel de budget ? Cinq ans ou trente ans ? La Cour de cassation estime qu'i faut appliquer la prescription quinquennale lorsque le comité d'entreprise dispose de tous les éléments pour calculer sa créance. Sinon, la prescription trentenaire s'impose.

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Le 11/06/2008
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Discrimination syndicale

Le 10/06/2008
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Dialogue social : un nouvel avant projet

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Le 09/06/2008
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Dialogue social : " la position commune révolutionne les relations sociales "

En exigeant de tous les syndicats une audience au moins égale à 10 % pour développer leur action dans les entreprises, la position commune du 10 avril dernier, conclue entre le Medef, la CFDT et la CGT, promet une reconfiguration du paysage syndical. Ridha ben Hamza, consultant du cabinet d'avocats DaeM Partners, détaille les incidences pratiques pour les entreprises.