Absences et congés
Le 22/09/2021
A la une (brève)
Obligation vaccinale et passe sanitaire : comment s'articulent la suspension du contrat de travail et l'arrêt maladie ?
Le 17/09/2021
A la une (brève)
Un projet d'ordonnance sur l'activité partielle prolonge certaines dispositions
Le 09/09/2021
A la une
Fermeture de classe ou enfants positifs à la Covid-19 : à chaque situation sa solution de garde d'enfants indemnisée pour les parents salariés
Lorsqu'un enfant est testé positif à la Covid-19 ou en cas de fermeture d'une classe en raison de cas de Covid-19, les parents peuvent bénéficier d'une indemnisation pour garder leurs enfants au titre d'un arrêt de travail dérogatoire ou de l'activité partielle. Explications.
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Le 06/09/2021
A la une (brève)
Enfant déclaré Covid : harmonisation des règles pour les parents vaccinés et non-vaccinés
Le 25/08/2021
A la une
L’absentéisme a battu des records avec la crise sanitaire
Confinement oblige, l’absentéisme a connu une forte progression, passant de 4,18% en 2019 à 5,04% en 2020, selon l’étude du cabinet Gras Savoye Willis Towers Watson, publiée hier. Les non-cadres et les femmes ont été particulièrement touchés.
Le 11/08/2021
A la une (brève)
Don d'ovocytes : la loi bioéthique prévoit une autorisation d'absence pour les donneuses
Le 29/07/2021
A la une
"Un salarié dont le contrat de travail et le salaire sont suspendus pourrait contester la conventionnalité de la loi"
Le projet de loi élargissant l'obligation de passe sanitaire pose de multiples problématiques pratiques et juridiques. Un salarié dont le contrat et la rémunération sont suspendus pour cause de défaut de passe sanitaire pourra-t-il contester la décision de l'employeur ?Luc Bérard de Malavas, juriste chez Secafi, nous répond dans cette interview.