Durée du travail et rémunération
Le 10/04/2015
A la une
Un déplacement professionnel inhabituel doit-il être rémunéré ?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les services RH.
Le 07/04/2015
Paroles de
Quelles contreparties RH au travail dominical ?
Affirmation du volontariat, majoration de salaire, repos compensateur, nombre de dimanches travaillés dans l’année… Plusieurs entreprises, branches et même territoires, encadrent les contours du travail dominical. Tour d'horizon des contreparties accordées aux salariés qui travaillent le dimanche.
Le 07/04/2015
A la une (brève)
Les avantages sociaux pour lesquels les salariés changeraient d'entreprise
Le 03/04/2015
A la une
Un stagiaire peut-il faire des heures supplémentaires ?
Chaque semaine, L'appel expert, service de renseignement juridique par téléphone du groupe Lefebvre Sarrut, répond à une question pratique que se posent les services RH.
Le 05/03/2015
Revue de presse
A poste égal, les femmes cadres gagnent toujours moins que les hommes
Selon une étude de l'Apec, les femmes gagnent 8,5 % de moins que les hommes à profil identique. Cet écart de salaire ne diminue pas dans les professions les plus féminines. Ainsi, dans la fonction RH, qui comprend deux tiers de femmes, la différence s'élève à 11,3 %.
Le 05/03/2015
A la une
A poste égal, les femmes cadres gagnent toujours moins que les hommes
Selon une étude de l'Apec, les femmes gagnent 8,5 % de moins que les hommes à profil identique. Cet écart de salaire ne diminue pas dans les professions les plus féminines. Ainsi, dans la fonction RH, qui comprend deux tiers de femmes, la différence s'élève à 11,3 %.