Selon la cinquième édition du baromètre de la Fondation Apprentis d’Auteuil, publiée le 14 novembre (*), 76 % des jeunes interrogés ont déjà renoncé à une formation ou à un emploi en raison de difficultés de transport. Soit parce qu’il n’avait aucune solution de transport accessible et compatible avec leurs horaires ; soit parce qu’ils n’avaient pas de moyen de transport personnel ou collectif.
L’Association nationale pour la formation professionnelle des adultes (Afpa), qui forme chaque année plus de 93 000 personnes dont 50 000 demandeurs d’emploi, s’est penchée sur les répercussions économiques de ses formations, avec l’appui du cabinet Koreis, spécialisé dans l'évaluation de l'impact social.
La "désmicardisation" est un thème mis sur le devant de la scène par l'ancien Premier ministre, Gabriel Attal, lors de son discours de politique générale en février dernier. Le PLFSS pour 2025, actuellement en cours de discussion au Parlement, prévoit d'y remédier en luttant contre les bas à salaire constitués par les exonérations de cotisations sociales. Mais quel rôle peuvent jouer les branches ? Sur quels leviers peuvent-elles agir ?
Pas de "Grand soir" mais des "mesures concrètes facilement applicables" : un rapport remis au gouvernement, lundi 18 novembre, formule 41 recommandations pour endiguer le "fléau des violences sexistes et sexuelles sous relation d'autorité ou de pouvoir".
Le site Net-entreprise a mis à jour le 18 novembre 2024 sa fiche n° 2691 relative à la déclaration des congés payés acquis pendant les périodes d'arrêt maladie.
Les instances de la CFTC ont décidé hier après-midi de signer les trois projets d'accords nationaux interprofessionnels (ANI) négociés la semaine dernière : assurance chômage, emploi des seniors et dialogue social (mandats de CSE).
L'allocation de cessation anticipée d'activité des travailleurs de l'amiante (ACAATA) permet à certains salariés ayant été exposés à l'amiante, dans un cadre professionnel, de bénéficier d'une préretraite anticipée.
Un arrêté paru ce week end au Journal officiel procède à des rectifications de désignations prud'homales, pour le mandat 2023-2025, intervenue lors d'un précédent arrêté.
Sont concernés les prud'hommes de Fréjus, Belley et Cayenne.
1- Une négociation obligatoire tous les trois ans
L’emploi des seniors devient un thème de négociation obligatoire dédiée dans les branches, comme dans les entreprises.
MasterGrid, expert des systèmes électriques au service de la transition énergétique a nommé, le 2 septembre dernier, Carine Favre en tant que directrice des ressources humaines. Elle a également intégré le comité exécutif du groupe.
Agée de 43 ans, Carine Favre est titulaire d’un 3e cycle en management et gestion des ressources humaines de l’Ecole supérieure pour le développement économique et social (ESDES Business School).